文章出处:凯发K8国际首页 发布时间:2024-08-31 12:50:19 点击数:
战略运营是以经营为导向,以组织系统为支撑,以目标管理为协同,通过运营活动的计划与实施来实现总体的战略目标。它是一套完整的运营体系,由10大管理维度构建而成,本专栏以实战出发,梳理出10大类别100套执行方案,将整套体系进行最大化的整合,供各位同仁参考。
公司在确定年度战略以后,要转化成可落地实施的方案,形成公司年度经营计划,部门年度执行计划、以及个人年度工作计划,从而建立一套完整的执行运作体系。
本章节,通过年度战略规划,年度目标分解、年度策略共识、年度计划实施,四个关键步骤的梳理施工管理系统平台,总结提炼成一套定案模板,供各位同仁实战参考。
梳理出年度战略规划报告方案的背景,即,总结呈现公司使命、价值观、企业愿景、战略定位与经营思想,并提炼各自与公司战略的关系,目的是检视年度战略是否在正确的经营总方针上。
说明:公司未来期望成为什么样的企业。短、中、长期战略各个阶段的任务,要与愿景期望的时间相匹配。
说明:公司根据愿景的实现,匹配的战略定位。定位的核心是业务定位,业务定位是公司愿景的落地延伸。
如,公司中长期战略目标是未来三年营收超10亿元,市占超20%。以此目标为据,尊龙凯时Z6·尊龙凯时「中国」官方网站从中分解出年度战略战略目标是营收3亿元,市占达到8%。
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